El Foro Landmark:

“Desde que tomé El Foro Landmark, obtuve una nueva libertad, flexibilidad y facilidad en mi vida personal y profesional. Acostumbraba ser perfeccionista y todo lo juzgaba. En mi trabajo era efectiva, pero ahora mi equipo drásticamente aumentó su efectividad y dicen que hasta se divierten. En mi relación con los demás fluyo con confianza y afinidad. Es como si fuera totalmente una nueva yo.”

Liza Sánchez
Gerente General, Elkali, SA de CV
México, DF

"Si lo quieres llamar El Foro Landmark o si lo quieres llamar simplemente Landmark, se trata de capacitación básica para la mente, el corazón y el alma. Es la experiencia de transformación más positiva en la que he participado. Si quieres milagros en tu vida, esta es la manera.”

Alan Menken
Compositor galardonado con el premio de La Academia
Nueva York, Nueva York, EE.UU.

“Los programas de Landmark ofrecen material desafiante sobre la filosofía de la vida, la realidad y la función del lenguaje para los seres humanos. Lo que más me llamó la atención fue que El Foro Landmark no simplemente te muestra material, sino que funciona a través de un intercambio provocativo y estimulante que transforma tu visión cotidiana de la vida. Se presenta con claridad e integridad que marca la diferencia en la vida de las personas.”

Edda Sveinsdottir
Profesora de Ciencias de la Computación
Universidad de Roskilde
Roskilde, Dinamarca

“La docencia siempre fue mi pasión y considero que soy muy eficiente con mis alumnos universitarios. Sin embargo, desde que participé en El Foro Landmark, encontré una nueva dimensión para mi trabajo. He logrado comunicarme con mis alumnos, motivarlos a que participen y sacar lo mejor que tienen. De manera similar, al trabajar con mis colegas, los motivo a ser más comunicativos, sacarle provecho a su talento y apoyarlos para que expresen su muy particular aportación.”

Miri Dotan
Directora del Programa Posbásico del Departamento de Enfermería de la Universidad de Tel Aviv de la ciudad de Tel Aviv en Israel

"Antes de tomar El Foro Landmark, estaba enfocado en incrementar el volumen de mis operaciones, pero después de tomarlo, empecé a ver cosas que no había visto antes y me concentré más en la calidad de nuestras operaciones y en la calidad de la comunicación entre mis empleados y yo; en vez de tratar de controlar todo y a todos, me volví mucho más innovador en mi enfoque, lo cual me satisface más, sin mencionar que toda la compañía ha prosperado.”

Mikio Uekusa, Presidente
Akebono Corporation
Tokio, Japón